Catalogo de procedimientos

Estabilización Concurso de Traslado nivel C Oficial Administrativo/a

Finalidad

Solicitar la admisión a la convocatoria para el ingreso, mediante concurso de traslado, en el marco de la Oferta Pública de Empleo de Estabilización del Ayuntamiento de Tudela, de 5 plazas de Oficial Administrativo/a.

Quien lo puede Presentar

Las personas aspirantes deben estar en posesión de título de Bachiller, Formación Profesional de Segundo Grado o Equivalente y cumplir el resto de los requisitos establecidos en la convocatoria, así como en el cuadro de características que figura en el Anexo I.

Plazos de Presentación

15/09/2023 00:00:00 - 25/09/2023 23:59:00

Presentación

10 días naturales contados a partir del día siguiente al de publicación de la convocatoria en el BON.

Organo Gestor

Recursos Humanos.

Efecto del silencio Administrativo

No procede

Recursos

Contra la presente convocatoria, sus bases y los actos de aplicación de la misma podrán interponerse optativamente uno de los siguientes recursos:

a) Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su notificación o publicación.

b) Recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Pamplona, en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.

c) Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra dentro del mes siguiente a la fecha de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.

Contra los actos del tribunal calificador podrá interponerse recurso de alzada ante el órgano municipal convocante, dentro del mes siguiente a la fecha de notificación del acto o acuerdo recurrido.

Normativa básica

-Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas, publicada en el BOE número 236, de fecha 2 de octubre de 2015.

-Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, publicada en el BOE nº 294, de fecha 6 de diciembre de 2018.

-Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, publicada en el BOE número 312, de fecha 29 de diciembre de 2021.

-Ley Foral 19/2022, de 1 de julio, de medidas para la realización de los procesos de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, en las Administraciones públicas de Navarra, publicada en el BOE número 184, de fecha 2 de agosto de 2022.

-Resolución de Alcaldía número 1800, de 7 de agosto de 2023, por la que se aprueba convocatoria para la provisión, mediante concurso de traslado, de vacantes de nivel, relacionadas en el anexo I, de puestos correspondientes al proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal, según lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, publicada en el BON número 193, de fecha 14 de septiembre de 2023.

-Resolución de Alcaldía número 2182, de 3 de octubre de 2023, por la que se detrae plaza vacante de oficial administrativo de la convocatoria para la provisión, mediante concurso de traslados y concurso de méritos de las vacantes de niveles C y D correspondientes al proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal, publica en el BON número 214, de fecha 16 de octubre de 2023.

Pago de tasas

No procede.

Documentación relacionada

000. Convocatoria

Convocatoria