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Estabilización Concurso de Méritos nivel C Oficial Administrativo/a

Descripción

Finalidad
Solicitar la admisión a la convocatoria para el ingreso, mediante el sistema excepcional de concurso de méritos, en el marco de la Oferta Pública de Empleo de Estabilización del Ayuntamiento de Tudela, de un máximo de seis plazas del puesto Oficial Administrativo/a.
Quien lo puede Presentar
Las personas aspirantes deben estar en posesión de título de Bachiller, Formación Profesional de segundo grado o equivalente, y cumplir el resto de requisitos establecidos en la base 3 de la convocatoria (Resolución de Alcaldía 2357, de 17 de noviembre de 2022).
Plazos de Presentación
29/11/2022 00:00:00 - 13/12/2022 23:59:00
Presentación
En la Sede Electrónica, a través de los enlaces que encontrará al pie de esta página web.
Organo Gestor
Recursos Humanos.
Efecto del silencio Administrativo
No procede
Recursos
Contra la presente convocatoria, sus bases y los actos de aplicación de la misma podrán interponerse optativamente uno de los siguientes recursos:
a) Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su notificación ó publicación.
b) Recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Pamplona, en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.
c) Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra dentro del mes siguiente a la fecha de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.
Contra los actos del tribunal calificador podrá interponerse recurso de alzada ante el órgano municipal convocante, dentro del mes siguiente a la fecha de notificación del acto o acuerdo recurrido.
Normativa básica
- Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
- Ley Foral 19/2022, de 1 de julio, de medidas para la realización de los procesos de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, en las Administraciones públicas de Navarra.
- Resolución de Alcaldía número 2354, de 17 de noviembre de 2022, por la que se aprueba la convocatoria para la provisión, mediante concurso de méritos, de vacantes de niveles C y D de puestos correspondientes al proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal, según lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
-Resolución de Alcaldía número 2182, de 3 de octubre de 2023, por la que se detrae plaza vacante de oficial administrativo de la convocatoria para la provisión, mediante concurso de traslados y concurso de méritos de las vacantes de niveles C y D correspondientes al proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal, publica en el BON número 214, de fecha 16 de octubre de 2023.
 
Pago de tasas
No procede.
Información Adicional
Se indica el número máximo de plazas a proveer, cuya identificación definitiva se producirá una vez resuelto el concurso de traslado previo. El concurso de méritos objeto de la presente convocatoria se desarrollará tras la finalización del citado concurso de traslado.
Documentación relacionada
001. Anexo I: Cuadro de Características

Anexo I: Cuadro de Características de los procesos de concurso de méritos del Ayuntamiento de Tudela niveles C y D

002. Anexo II: Solicitud

Anexo II: Solicitud de participación en la convocatoria Concurso de méritos Estabilización 2022

003. Anexo III: Autovaloración de Méritos

Anexo III: Autovaloración de Méritos Concurso de méritos Estabilización 2022

004. Lista provisional admitidos/as y excluidos/as

Lista provisional admitidos/as y excluidos/as en la convocatoria

005. Resolución

Resolución de detracción de plaza de la Oferta de Empleo Público

006. Resolución nombramiento tribunales C y D

Resolución nombramiento tribunales C y D

007. Anexo nombramiento tribunales C y D

Anexo nombramiento tribunales C y D

008. Resolución

Resolución de detracción de plaza de la Oferta de Empleo Público

009. Lista definitiva admitidos/as y excluidos/as

Lista definitiva admitidos/as y excluidos/as en la convocatoria

010. Corrección de la lista definitiva

Corrección de la lista definitiva admitidos/as y excluidos/as en la convocatoria

011. Resultados provisionales

Resultados provisionales del concurso de méritos

012. Resultados definitivos concurso de méritos

Resultados definitivos del concurso de méritos

013. Anuncio elección de vacantes

Anuncio elección de vacantes: relación de vacantes convocadas, procedimiento y apertura para su elección

014. Modelo elección vacantes

Modelo de instancia a utilizar para la elección de vacantes

015. Resultado de la elección de vacantes

Resultado de la elección de vacantes

016. Propuesta de nombramiento

Propuesta de nombramiento

017. Nombramiento

Nombramiento y fecha de la toma de posesión

Documentos a Presentar
Documentación requerida
Solicitud de participación en la convocatoria de concurso de méritos (Anexo II) completada y firmada.
Autovaloración de méritos de la convocatoria de concurso de méritos (Anexo III) completado, aportado en formato PDF y firmado.
Documentación acreditativa de servicios prestados en Administraciones Públicas diferentes a la entidad local convocante y sus organismos autónomos y entidades dependientes (según apartado a) del baremo de méritos).
Documentación acreditativa de titulación/es oficial/es diferente a aquella que da acceso a la convocatoria (según apartado b.3) del baremo de méritos).
Documentación acreditativa de realización de acciones formativas (según apartado b.3) del baremo de méritos).
Documentación acreditativa de discapacidad (según base 7.d).
La solicitud esta fuera de plazo
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